中介公司合併要求改簽合同合法嗎 酷知社 經驗 8.91K 大中小設定文字大小 改簽合同要和員工協商。【法律依據】《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第十條,勞動者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的,勞動者在原用人單位的工作年限合併計算為新用人單位的工作年限。原用人單位已經向勞動者支付經濟補償的,新用人單位在依法解除、終止勞動合同計算支付經濟補償的工作年限時,不再計算勞動者在原用人單位的工作年限。 TAG標籤:中介 合併 合同 改簽 合法 #