新人入職都有哪些須知

1、簽訂合同完成之前弄清楚全部不懂的

有關收入、福利、休假、加班等方面，有問題的一定要提前問清楚，這個關係很大，如果入職後再辦離職，也很麻煩的。所以說不如一次性問清楚，好的公司肯定不會介意你問這麼多的，反而期望你問的越多，提出的建議越多。

2、證件不得被扣押，保證人身安全

證件之類的用人單位是不得扣押的哦，所以說如果用人單位提出儲存你的相關證件或證書，請一定拒絕，並再三考慮下是否要入職這家公司，在外求職工作一定要注意自己的人身安全。

3、注意勞動條款以及員工手冊相關條款

簽訂合同的時候一定要注意相關的勞動合同條款，不要急躁的簽字，對於不熟悉的條款問清楚比較好；簽訂之後一般都會有員工手冊，將裡面的制度什麼的好好看看，關心重視一些比較好。

4、試用期提出辭職3天之內交接，及時止損

蕞後要說到試用期離職的事情，很多人在入職後覺得不太適應，所以總想著再堅持一段時間看看，但是拖得越久，成本越高，及時止損才是最好的，試用期提出辭職3天之內交接完畢即可離職。