人才培養的培養體系 酷知社 經驗 1.19W 大中小設定文字大小 1、制定具體的、明確的企業人才培養目標。2、把握企業人才培養的核心物件。3、管理者規範的履職是人才培養最關鍵的方法。4、組織內部學習氛圍的打造是人才培養的催化劑。 TAG標籤:人才培養 培養 體系 #