在我國工作一定要籤勞動合同嗎 酷知社 經驗 1.36W 大中小設定文字大小 在我國工作是一定要籤勞動合同的。【法律依據】根據《勞動合同法》第十條,建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關係自用工之日起建立。 TAG標籤:勞動合同 我國 #